Artiklid
- Üksikasjad
Lugeja küsib: Töötan väikses ettevõttes, kus oli viis töötajat. Augustis ütles tööandja, et tal pole hetkel tööd pakkuda ja et me ootaksime kodus kuni uute tellimuste laekumiseni. Tööandja pole meid aga siiamaani tööle kutsunud ega töötasu maksnud. Nüüdseks on ka tööandja telefon välja lülitatud, ta ei vasta kirjadele ega sõnumitele, ettevõtte ruumid on suletud ja asjadest tühjaks kolitud. Mida ma peaksin tegema, et töösuhe lõpetada ja lõpparve tööandjalt kätte saada?
Vastab Sandra Kuus, Tööinspektsiooni nõustamisjurist: Töölepingu seaduse kohaselt peab tööandja kindlustama töötaja kokkulepitud tööga ning andma selgeid ja õigeaegseid korraldusi. Kui tööandja kokkulepitud tööd ei anna, kuid töötaja on töö tegemiseks valmis, peab tööandja TLS § 35 järgi maksma töötajale selle aja eest keskmist töötasu.
Edasi loe: https://palk.taavi.eu/administrator/index.php?option=com_content&view=article&layout=edit
- Üksikasjad
Valitsus plaanib tuleval aastal tõsta ettevõtlusega alustamise toetust ligi 1500 euro võrra 6000 euroni, et soodustada majanduskriisis töötute ettevõtlikkust. Tuleval aastal plaanitakse meetmesse suunata kolm miljonit ning ülejärgmisel aastal 3,2 miljonit eurot.
Valitsuse eelnõu seletuskirjas märgitakse, et kui praegu saavad ettevõtlusega alustavad töötud toetust 4474 eurot, siis see määr on püsinud muutumata üle kümne aasta ning summa ei ole enam piisav ettevõtlusega vajalike kulude katmiseks.
- Üksikasjad
Põlvkond jaapanlasi, kes 2000. aastatel 20. eluaastates tööturult kõrvale jäi, otsib ka keskikka jõudnuna elus jätkuvalt suunda.
Uksed avanevad vaid korra. Just nii kirjeldatakse Jaapani värbamissüsteemi, kus ülikooli lõpetajatel on parimad ihaldatud palgaga töökoha leidmise võimalused viimasel kursusel enne lõpetamist, kirjutab Bloomberg.
Need, kes suudavad edukalt läbida keerulised korporatiivsed värbamisprotsessid, kindlustavad endale töökoha ning karjääriredeli, mida iseloomustab regulaarne palgatõus ning edutamine. Need, kellel töö leidmine niivõrd edukalt ei lähe, on sunnitud pendeldama ühelt madalapalgaliselt töökohalt teisele, kus karjääri tegemisest ning pikemaks ajaks tagatud töökohast võib vaid unistada.
- Üksikasjad
- Üksikasjad
Circle K kolis kevadise eriolukorra ajal kogu kontori sisuliselt ühe päevaga kodudesse. Miks on sel korral kodukontoritesse liikumisel suhtumine erinev?
Ajal, mil koroonaviiruse teine laine tuure kogub, on paljudes ettevõtetes, sealhulgas ka Circle K kontoris, käimas arutelud selle üle, kas ja kuidas töötegemist jätkata. Olles jaekaubandusettevõte, on selge, et valdav enamus meie töötajatest jätkab oma igapäevast tööd Circle K teenindusjaamades ka nakatumiste arvu jätkuva kasvu korral.
Lehekülg 411 / 1652
- Sa oled siin:
-
Pealeht
- Palk.ee