Artiklid
- Üksikasjad
Tööinspektsioon selgitab, kas juhatuse liikmetel saab olla samas firmas tööleping ja kas neil on sel puhul võimalik töötukassalt saada eriolukorras töötasu hüvitist.
Täpsemalt kirjutas tööinspektsioonile lugeja, kelle sõnul on ettevõttes, kus ta töötab, kahel juhatuse liikmel käsunduslepingud. Üks neist teeb ettevõtte raamatupidamist, teine tegutseb müügijuhina ning käib vahel ka ise kaupa vedamas. Küsija huvi oli, et kas nende juhatuse liikmete lepingud tuleks käsunduslepingutest ümber vormistada töölepinguteks, et neil oleks õigust töötukassa töötasu hüvitisele.
Tööinspektsiooni peadirektori asetäitja Meeli Miidla-Vanatalu selgitas esmalt, et juhatuse liige saab oma ametis tegutseda vaid juhatuse liikme lepingu alusel. «Teatud juhtudel võib juhatuse liige lisaks samas äriühingus töötada töölepingu alusel, kuid ainult töölepingu alusel juhatuse liikmena tegutsemine ei ole võimalik. Sageli ongi juhatuse liikmega sõlmitud käsundusleping,» täpsustas ta.
Edasi loe:
https://tarbija24.postimees.ee/6948520/lugeja-kusib-kas-ettevotte-juhatuse-liikmed-voivad-firmas-tootada-ka-toolepingu-alusel?_ga=2.98759966.1031272319.1586760575-1667673634.1559723378
- Üksikasjad
Et olla valmis turu lahti minemiseks, ei ole Luku-Experdil tahtmist koondada, rääkis esmaspäevases hommikuprogrammis ettevõtte juhatuse liige Riho Ever. See võiks aidata tema sõnul ka saada parema positsiooni tulevikuks.
Ever lisas, et spetsialiste on niigi keeruline turult leida. Praegu hoiavad ettevõtet pinnal hulgimüük ning ehitus.
Loe pikemalt Äripäeva veebist: https://www.aripaev.ee/saated/2020/04/13/ettevotja-koondada-ei-taha-et-olla-hiljem-stardivalmis?utm_source=copypaste
- Üksikasjad
Idufirma Meetfrank kaasasutaja ja tegevjuht Kaarel Holm ütles intervjuus Ärilehele, et see, kuidas ettevõtted käituvad oma töötajatega täna, näitab, kuidas käitutakse nende brändidega tulevikus.
Loe lähemalt: https://arileht.delfi.ee/news/uudised/idufirma-juht-karbime-palku-ainult-nendel-tootajatel-kes-teenivad-ule-2000-euro-kuus?id=89519753
- Üksikasjad
Autoettevõtete Liit ning Transpordi Ametiühing avalikustavad kaasamise eesmärgil planeeritult 2020. aasta aprillist kehtima hakkava sõitjateveo üldtöökokkuleppe projekti, millega soovitakse tõsta ühissõidukijuhtide alampalga miinimumi ettevaatavalt kolmeks aastaks.
Alates 2020. aasta aprillist tõuseks sektori alampalga miinimum 1050 eurole, 2020. aastal tõuseks see 100 euro võrra ja aastal 2021 lisanduks sellele veel 100 eurot. Kokkulepitud alampalga miinimummäära soovitakse laiendatud sektori lepinguga kohustuslikuks täitmiseks kehtestada kõigile ühistranspordiseaduse mõttes reisijate veoga tegelevatele ja selleks tööjõudu rentivatele tööandjatele ja töötajatele, sõltumata nendega sõlmitud lepingu liigist.
Edasi loe:
https://www.eakl.ee/bussi-trammi-ja-trollijuhtide-alampalk-touseb-kolme-aasta-jooksul-kokku-pea-kolmandiku-vorra
- Üksikasjad
Konjunktuuriinstituudi direktori Marje Josingu sõnul tabab kriis kõige valusamini neid, kes pole endale sääste kogunud.
Samuti märkis ta, et inimesed, kes on teeninud ümbrikupalka, ei saa töötu abiraha kui nad peaksid tööst ilma jääma ning see muudab ka nemad kriisi suhtes haavatavaks.
„Laias laastus võib öelda, et sääste on pooltel Eesti peredel ja pooled elavad palgapäevast palgapäevani. Meil on suured hoiused Eestis, makrotasemel vaadates üle seitsme miljardi, aga need jagunevad ebaühtlaselt. Väiksemal protsendil on suuremad summad arvel," rääkis Josing intervjuus.
Edasi loe:
https://arileht.delfi.ee/news/uudised/josing-kriisis-on-koige-haavatavamad-umbrikupalga-teenijad-ja-need-kellel-on-vaikesed-saastud?id=89519731
Lehekülg 443 / 1623
- Sa oled siin:
-
Pealeht
- Palk.ee