kui ta teil seal kõige kõrgem tööandja on siis lepingut ei ole jahh. ta ei saa iseenda tööandaja, ehk otsene ülemus olla. palgaks tuleb tal vast juhatuse liikme tasu. kui aga on veel nõukogu või midagi, siis peaks ikka leping ka olema, sõlmitud nt nõukogu liikme ja juhatuse esimehe vahel.
ee, aga ega ma päris kodus sellel teemal pole.
